اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1


حلول جذرية لمعاناة القديمات ( الى وزير الخدمة ووزير التربية والتعليم)

الموضوع في 'ملتقى الخريجات الجامعيات القديمات' بواسطة قهر السنين, بتاريخ ‏2012-04-07.


  1. قهر السنين

    قهر السنين تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    69
    0
    0
    ‏2012-04-01
    عاطلة قديمة
    السلام عليكم ورحمة الله
    أخواتي الكريمات خريجات البكالريوس القديمات واللاتي مضى على تخرجهن سنوات عجاف وهن مهمشات من قبل الوزراء والأنظمة المجحفة
    أرجوا منكن جميعا التعاون بوضع الحلول الجذرية لقضيتنا ليتم عرضها على وزير الخدمة المدنية و وزير التربية والتعليم*
    كما أرجو من الأخوة الكرام المعلمين أن يتعاونوا معنا لرفع الظلم عنا وذلك بتبني قضيتنا وعرضها على المسؤلين وجعلها قضية رأي عام حتى يتم حلها و أن يحتسبوا ذلك لوجه الله تعالى فنحن فئة مستضعفة رغم عددنا الكبير ولكن مازال أملنا بالله كبير
    سأبدأ بوضع عدة نقاط قد لاتكون جديدة ولكن لعلها الآن تكون مجدية أكثر من ذي قبل

    أولاً....الى وزير الخدمة المدنية الاستاذ البراك بارك الله فيه وفي جهده
    نعلم جميعا أنك تقلدت مسؤلية الوزارة وهذه ليست بالمسؤلية الهينة واقسمت اليمين أمام خادم الحرمين الشريفين بأن تقوم بالعدل وتحق الحق و أرجو من الله أولاً أن يكون اكبر معين لك على تحقيق ذلك ثم ممن دونك من البطانة
    سيدي الفاضل....
    لقد شكونا كثيرا ورفعنا برقيات إلى الوزير السابق و إلى مجلس الشورى وإلى الصحف المحلية واوضحنا فيها أن نظام المفاضلة المتبع في الخدمة المدنية للترشيح على الوظائف نظام اثبت فشله وأجحف بحق الكثير والكثير وطالبنا بتغييره وعودته إلى المسار الصحيح والمتبع سابقاً والمتبع الآن في جميع دول العالم وهو:
    التعيين والترشيح بحسب سنة التخرج والمعدل فقط بحيث يكون لكل متقدمة رقم وظيفي ثابت لايتغير كما هو معمول في كثير من القطاعات سواء المنح أو القروض ...*
    أنا اقول هنا سنة التخرج وليس الأقدمية
    لا أريد حساب نقاط للأقدمية وأن بلغت العشر والعشرين عاما
    أريد من سعادتكم أن تنظروا إلى سنة التخرج و إنهاء معاناة الكثير منا واللاتي مضى على تخرجهن سنوات طوال*
    أريد من سعادتكم رفع الظلم الذي أسسه الوزير السابق بنظام المفاضلة وتصحيح المسار*
    سيدي الكريم.....
    جميعنا نعلم أن التعليم والتوظيف لايهمل جانب العمر أبداً
    فعند الالتحاق بالمدرسة نجد أن الوزارة تشترط عمراً محدداً
    وعند التقاعد أيضا تشترط عمراً محدداً
    فلماذا لايؤخذ بهذا الأمر عند التوظيف
    اليس من الظلم والغبن والقهر أن تتجاوز أعمارنا الثلاثين وقد تصل الى مشارف الأربعين ونحن إلى الآن لم نحصل على الوظيفة التي تغنينا وتسد حاجتنا
    من المسؤل عن سنواتنا التي ضاعت و أهدرت بين وزارتي الخدمة والتعليم
    من المسؤل عن أعمارنا التي تجاوزت الثلاثين حتى اصبحنا نحمل لقب القديمات واصبحنا محط سخرية للبعض
    ثم قبل هذا وذاك
    بالله عليك ياسيدي الكريم كم ستبقى المعلمة منا في وظيفتها بعد أن يتم تعيينها وهي على مشارف الأربعين*
    ألم تعلم أنها لن تكمل خدمتها ولن تصل إلى أوسط السلم الوظيفي لأنها ستصل الخامسة والخمسين قبل ذلك وستتقاعد دون أن تكمل حتى ال 15 عاما*
    أرجو من سعادتكم النظر لهذا الموضوع بعين الأعتبار ووضع الحلول الجذرية له وتعويض سنوات الضياع التي ذهبت أدراج الرياح دون جدوى مع الوزير السابق*
    سيدي الكريم...
    الأمال معقودة بعد الله عليك وقد آلمني جداً وآلم كثيراً من أخواتي الخريجات القديمات أنك منذ أن امسكت بزمام الوزارة لم تضف أي جديد أو تعديل على نظام المفاضلة السابق والذي اعتمده الوزير السابق
    والآن بعد أن ازداد الظلم واستفحل الوضع نرجوا منك الإحساس بمدى مانعانيه من قهر وغبن ورفع ذلك عنا ولك منا جزيل الشكر والعرفان

    ثانيا....
    إلى وزير التربية والتعليم الموقر
    لقد جفت أقلامنا ونحن نطالب بعدة حلول للقضاء على البطالة دون أن نسمع أدنى صدى لأصواتنا وهي كالتالي
    1 - تخفيض سن التقاعد المبكر للنساء خاصة الى 15 عاما فكما تعلم ياسيدي الكريم ومن منطلق قوله تعالى ( وليس الذكر كالأنثى) أن المرأة تفقد طاقتها الإنتاجية قبل الرجل .. هذا بالإضافة لمايعتريها من أمور كالحمل والوضع مما له أكبر الأثر على طاقتها الإنتاجية*
    فبعد ذلك أليس من الظلم مواساتها بالرجل في سن التقاعد !!!!

    2- نرجوا من سموكم سرعة اعتماد وتطبيق نظام التوظيف الجزئي بنصف الراتب والذي سيقضي على بطالة الكثير من الخريجات واللاتي يتكدسن سنة تلو الأخرى دون جدوى.

    3- إنشاء حضانة خاصة في كل مدرسة وذلك سيسهم بشكل كبير في استحداث وظائف لخريجات رياض الأطفال من جانب كما يمكن للمعلمة أن تطمئن على أبنائها وهم في أيد أمينة من جانب آخر مما يسعاد على استقرارها النفسي وذلك سيكون له أكبر الأثر على عطائها الوظيفي

    ولك خالص الشكر والتقدير.


    أخواتي الكريمات هذا مايحضرني الآن وأرجوا ممن لديها أي إضافة نافعة أن لاتبخل بها*
    مع خالص أمنياتي للجميع بالتوفيق والرزق الحلال*
     
    آخر تعديل بواسطة المشرف: ‏2012-04-08
  2. انجل الغامدي

    انجل الغامدي تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    267
    0
    0
    ‏2012-04-02
    متخرجه وبنتضار الوضيفه
    كلام قمه في الروعه وهذا الي نطالب فيه لكي تنتهي معانتنا
    الله يعطيك العافيه على المجهود
     
  3. قهر السنين

    قهر السنين تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    69
    0
    0
    ‏2012-04-01
    عاطلة قديمة
    شاكرة مرورك وتعليقك
    بالتوفيق لنا جميعا
     
  4. صدفةغير

    صدفةغير تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    49
    0
    0
    ‏2011-09-28
    معلمة
    بارك اللّہ فيكي أختي قهر السنين على حلولك المفيدة وأتمنى ان ينظر لها بعين الاعتبار
    بس صراحة أنا ضد الدوام الجزئي فكيف سيسد حاجتنا نصف الراتب 40000 ريال
    خصوصا إذا كانت الوظيفة بقرية تبعد عن سكننا مايقارب 100إلى 250 كيلو وأكثر
    فسوف يذهب نصف الراتب للنقل
    وماذا
    شوف نفعل بالباقي سوف يصرف على الوسائل والتحضير و و
    حكومتنا ولله الحمد من أغنى دول الخليج
    ونحن نستحق ان نحصل على لقمة عيش هنيئة بعد سنين العجاف والانتظار
    تقبلي مروري
    ودومتي بود
     
  5. بنتظر ياحلمي

    بنتظر ياحلمي تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    31
    0
    0
    ‏2012-04-02
    معلمة بإذن الله
    كلام جميل ..
     
  6. قهر السنين

    قهر السنين تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    69
    0
    0
    ‏2012-04-01
    عاطلة قديمة
    اختي الكريمة صدفة غير
    اقتراح الدوام الجزئي ممكن تطبيقه للخريجات الحديثات لاني اقترحت انشاء حضانات خاصة في المدارس وانا تخصصي بعيد تماما عن رياض الاطفال ولكن احساسي بمعاناتهم حتم علي اوقف جنبهم ونفس الشي بالنسبة للدوام الجزئي
    ولو عجزت الوزارة عن ايجاد وظايف للخريجات فأتوقع ان التوظيف الجزئي اهون بكثير من البطالة ولاتنسين يا اختي الكريمة لو كنتي بتداومين 15 يوم من الشهر او ترم وترم اجازة فأكيد السواق بياخذ نصف راتب وهذا في مصلحتنا وزي ماقلت لك نص دوام خير من لاشيء
    وتقبلي وجهة نظري
     
  7. صدفةغير

    صدفةغير تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    49
    0
    0
    ‏2011-09-28
    معلمة
    ختي اقتراحك جميل
    وجميل جداً ان نقف مع خريجات رياض الاطفال
    لانه حتى لو كما نعمل بدوام كامل نحن فعلاً بحاجة لحضانة اطفال
    لكن الدوام الجزئي اتمنى ان يكون اختياري
    وفعلاً هو جميل للحديثات
    لكن بالنسبة لنا الخريجات القديمات
    او بالاخص اتحدث عن نفسي
    فأنا لااقبل به >>> وجهة نظر خاصة بي اتمنى تقبلها
    وهناك الكثير من الخريجات القديمات معي بنفس الرأي
    والا لماذا نذهب لمدارس بعيدة ونتحمل المشقة من اجل نصف راتب
    لكنا نتوظف بالمدارس الاهلية وبوسط البلد وبراتب 5600
     
  8. خاطرة عذبة

    خاطرة عذبة تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    181
    0
    0
    ‏2012-04-01
    لايوجد
    هلا اختي بارك الله فيك

    بس انا ضد الدوام الجزئي ماينفع يااختي بعد كل هالانتظار يكون راتبنا 3 الاف

    الدوام الجزئي انا معاه لكن بدون تجزيىء الراتب . دولتنا غنية وقادرة
     
  9. صدفةغير

    صدفةغير تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    49
    0
    0
    ‏2011-09-28
    معلمة
    نسيت اقول عن اقتراح يجول بخاطري
    لماذا لايتم توظيفنا على حسب سنة التخرج فقط
    بغض النظر عن المعدل
    يعني يصير في تسلسل بتوظيف الخريجات
    وبالتالي كل خريجة تعلم وتعرف دورها في التعيين
    مثلاً خريجات عام 1418 يليها 1419 ثم 1420
    وهكذا توالي
    لما اصبح هناك ظلم للخريجات القديمات
    لانه كثير من الخريجات القديمات كنا يدرسن وهن يحملن مسوؤلية بيت ورعاية زوج واولاد
    والكثير منا مر بظروف صعبة وقت الدراسة ونزل مستواها التحصيلي
    فلا يعني ذلك انها غير قادرة على العطاء
    بالعكس منهن من لديها القدرة على التحكم بالطالبات وحسن المعاملة معهن لانها ام وتعلم كيف هو التعامل مع كل فئة عمرية
    اما الان تغير الوضع فكثير من الخريجات الحديثات تكون غير متزوجة ومتفرغة لنفسها ودراستها
    وهذا ليس اقلال من شأنهن لكن نعلم ان الزمن تغير واصبحت الفتاة لاتتزوج بسن مبكر
    مثل السنين السابقة
    بل قد تتزوج بعد سنين من تخرجها
    اتمنى اخذ الاقتراح بعين الاعتبار
     
  10. خمسة عشر سنة

    خمسة عشر سنة تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    196
    0
    0
    ‏2012-04-02
    لايوجد
    صح لسانك وربي يوفقنا ضد الدوام الجزئي
     
  11. ام معاذ

    ام معاذ تربوي عضو ملتقى المعلمين

    408
    0
    16
    ‏2012-04-02
    لايوجد
    حلول رائعة و لكن مثل ما قالوا الاخوات ضد الدوام الجزئي
    الا في حالة يكون الراتب 6000 و كل متخرجة تكون في منطقتها
    واعجبني اكثر شي التوظيف على حسب سنوات التخرج
    مثل ماقلت وحده من البنات يكون التوظيف متسلسل
    كل سنة 1418 ويليها1419 وهكذا حتى تنتهي ازمة البطالة
     
  12. خمسة عشر سنة

    خمسة عشر سنة تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    196
    0
    0
    ‏2012-04-02
    لايوجد
    توي اصحصح لا وشو دوام جزئي اساسا لو بيعنونا قلعونا اخر الدنيا احنا مختارين مناطق لاتمت لنا بصله لامن قريب ولا من بعيد لو بنتعين بنصف الراتب كلينا هواء اعذروني نجتاج سكن وموصلات والخ الخ الخ اطرحوا الحلول بس ابعدوا الجزئيه هذي ودمتم سالمين
     
  13. معلمه ان شاء الله

    معلمه ان شاء الله تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    3
    0
    0
    ‏2012-04-02
    معلمه ان شاء الله
    *لابد من فرض التقاعد الاجباري لمن اكملت 15 سنه في التعليم وذلك لاتاحة الفرصه لغيرها لان بلدنا بلد محافظ ولا مجال لمعظم الخريجات للتوظيف في غير التعليم لذا اعداد الخريجات العاطلات مهوله.
    *تقليص الاعداد الهائله للطالبات بالفصول والتي وصلت ل45 طالبه بكل فصل،وذلك من خلال فتح فصول جديده ومضاعفة اعداد المدارس بالمدن.
    *ان يكون التوظيف لمن هم على قوائم الانتظار على حسب سنة التخرج لمعالجه تكدس الخريجات القديمات
    *ان يطبق النصاب الجزئي للخريجات الحديثات بعد معالجة مشكلة تراكم القدامى على قوائم الانتظار ..ويكون النصاب الجزئي مثل التعاقد اختياري بشرط ترسيم المعلمه بعد مضي خمس سنوات.

    هذه بعض مقترحاتي لمن يهمه أمرنااا...قد أكون مصيبه وقد أكون مخطئه ..لكني اجتهدت لايجاد بعض الحلول

    وارجو من الله التوفيق للجميع
    خريجه تربويه عاطله منذ 11 سنه
     
  14. همسة فرح

    همسة فرح تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    65
    0
    0
    ‏2008-12-18
    جزاك الله خير كلام جميل لكن حكاية الدوام الجزئي لانرغبه في اقتراح يظفونا توظيف حكومي في قطاع خاص نفس درجة المدارس الحكوميه يعني مثل المعلمه الحكوميه المنتدبه في مدرسه خاصه
     
  15. قهر السنين

    قهر السنين تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    69
    0
    0
    ‏2012-04-01
    عاطلة قديمة
    اشكر كل اللي مروا على الموضوع واقترحوا حلول اضافية
    لكن حابة انوه على نقطة*
    بالنسبة للتوظيف على سنة التخرج هذا كان اول واهم مطلب لي من وزير الخدمة وواضح انكم ما انتبهتوا لكلامي ولا ركزتوا فيه
    انا ضد الاقدمية والحسابات الفاضية اللي ما استفدنا منها اي شي
    انا قلت ومازلت اكرر يكون التعيين بسنة التخرج ويكون لكل متقدمة رقم وظيفي ثابت يتقدم كل سنة ولا يمكن يتأخر او يتراجع لورا حتى لو كانت حديثة التخرج اعلى معدل منها*
    واشكر الجميع على المرور والتعليق
     
  16. صدفةغير

    صدفةغير تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    49
    0
    0
    ‏2011-09-28
    معلمة
    التعيين والترشيح بحسب سنة التخرج والمعدل فقط بحيث يكون لكل متقدمة رقم وظيفي ثابت لايتغير كما هو معمول في كثير من القطاعات سواء المنح او القروض ...*

    هذا ماذكرتيه اختي قهر السنين
    نحن نطالب بالتعيين حسب سنة التخرج من دون المعدل
    يعني يكون بتسلسل السنين
     
  17. قهر السنين

    قهر السنين تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    69
    0
    0
    ‏2012-04-01
    عاطلة قديمة
    يا اخت صدفة
    مستحيل اللي قاعدة تطالبين فيه
    طيب لو كانوا عندك عشرة خريجات من نفس سنة التخرج ولنفرض 1420 ونفس التخصص ومعدلاتهم مختلفة والاحتياج لتخصصهم فقط 6
    كيف يتم ترشيحهم في نظرك؟
    وكيف يتم تجاهل المعدل في هذي الحالة؟
     
  18. قهر السنين

    قهر السنين تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    69
    0
    0
    ‏2012-04-01
    عاطلة قديمة
    للتوضيح فقط
    التعيين بسنة التخرج والمعدل فقط يعني ان يتم تعيين الاقدم حتى لو كانت الاحدث منها اعلى معدل
    اتمنى تكوني فهمتيني
     
  19. صدفةغير

    صدفةغير تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    49
    0
    0
    ‏2011-09-28
    معلمة
    غاليتي انا افهم ماتعنيه
    اتمنى ان تلاحظي وتشاهدي مايجري في ارض الواقع
    فهناك ميييييئات المعلمات يعملن بتدريس مناهج غير تخصصاتهن
    فهناك خريجة انجليزي تدرس علوم
    وخريجة دين تدرس اقتصاد وهكذا
    انظري الى معلماتنا القديرات مازلنا يدرسن في القطاع التعليمي وهن لم يدرسوا مادرسناها
    مجرد حضور لعدد من الدورات التدريبية
    فما المانع من تعيين جميع خريجات سنة معينة ولنفرض 1420 حتى وان ولم يكن هناك احتياج لتخصصها على تخصص اخر وتحضر دورات
    مثلاً انا خريجة احياء والمناهج تطورت حضرت دورات عن المناهج المطورة والدورة الخماسية واعانني الله ولله الحمد على العطاء بكل ثقة
    لدرجة ان ريئسة المشرفات اشادت بعطائي وانا كنت اول سنة اعمل بالقطاع التعليمي الخاص
    فالمناهج المطورة جداً رائعة ولابد ان يكون هناك العديد من العقبات لكن بالمثابرة والاصرارنستطيع تجاوز كل ذلك
    كما انه تم السماح للمعلمات بأخذ دورات تدريبية للالتحاق بتعليم رياض الاطفال رغم انه تخصصاتهن غير ذلك
    فما المانع من تعيين جميع الخريجات كل سنة بسنتها حتى وان لم يتوفر احتياج لتخصصها
    انا اطالب وبقوة تنفيذ هذا الاقتراح
    انا اقترح ذلك وانا خريجة من 8 سنوات وهذي ال 9
    لااعلم هل اعتبر قديمة او لا بد ان اقضي 10 او 11 او 12 او 13 او او
    مثلاً يصدر قرار بتعيين جميع من مضى على تخرجها 5 سنوات واعلى
    بالتالي يتم الاقدم فالقديمة فالتي تليها الى ان يتم انتهاء السنوات المخصصة
    لأصبحنا الان كل خريجة تتعين بنفس سنة تخرجها او على الاقل بعدها بسنة او سنتين
    اتمنى من توافقني الرأي ان تذكر ذلك وشكراً
     
  20. صدفةغير

    صدفةغير تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    49
    0
    0
    ‏2011-09-28
    معلمة
    اصررت على الرد عدة مرات
    لأنني اكتب من الجوال
    وعند كتابتي لرد وانا في اخر كلامي ومايحضرني من حديث
    يعلق الجهاز ويتم اعادة الصفحة من جديد
    حدث معي ذلك 3 مرات والله على مااقول شهيد
    لكني صممت ان اكتب الان يعني صممت
    وكل مرة كتبت فيها كان حديثي مختلف
    واراد الله ان يكون هذا هو ماينشر عني
    والحمد لله على كل حال
    فإن اصبت من الله
    وانا اخطأت فمن نفسي والشيطان
    والسموحة