بارك الله في كل من سعى في اعادة الحقوق المسلوبه وجزاهم الله خير الجزاء
تغطية الصحف الورقية لانطلاق الحملة الثانية (المطالبة بالدرجةالمستحقة وعدم شرعية المادة18)
- بادئ الموضوع حسن الفيفي
- تاريخ البدء
شئ يثلج الصدر .... يجب التعليق على الموضوع في جميع الصحف
بدر البلوي
تربوي - دعم فني سابق
الرياض (ضوء) :
قام نحو 205 الأف معلم ومعلمة يوم الأحد 9-6-1431 هـ ومن خلال موقعهم الإلكتروني على شبكة الإنترنت
http://www.saudi-teachers.com/vb
بإطلاق حملته الثانية للمطالبة بحقوقهم الوظيفية والتي تأتي استكمالاً لحملتهم الأولى والتي انطلقت منذ ما يقارب الثلاث سنوات وتمخض عنها حصولهم على بعض حقوقهم الوظيفية والمتمثلة في المستوى المستحق نظاماً وبقي هناك عدة حقوق لم ينالوها وتتمثل في الدرجة المستحقة والتي توازي سنوات خدمتهم , والفروقات المالية بأثر رجعي عن السنوات الماضية والتي قضوها على مستويات أقل من مستوياتهم المستحقة مما تسبب في فقدهم جزء من مرتباتهم الشهرية يصل إلى ثلثها , واحتساب سنوات الخدمة التي قضوها على البند 105 .
وفي البيان الصادر عن لجنة حقوق المعلمين والمعلمات اكد المتحدث الرسمي للمعلمين والمعلمات والمشرف العام على ملتقى المعلمين والمعلمات الأستاذ / عبدالله الشريف أن المعلمون والمعلمات سوف يسلكون جميع الطرق النظامية والمشروعة للحصول على كافة حقوقهم الوظيفية والتي كفلها لهم النظام وأن هذه الحملة تأتي استكمالاً للحملة السابقة وسوف يتم من خلال هذة الحملة رفع برقيات إلتماس للمقام السامي للنظر في الوضع القائم للمعلمين والمعلمات المتضررين من قرارات اللجنة الوزارية والتي لم تلبي مطالبهم في الحصول على حقوقهم الوظيفية وكذلك سيتقدم المعلمين والمعلمات بخطابات رسمية لكل من سماحة مفتي عام المملكة ورئيس ديوان المظالم للنظر في قضاياهم المرفوعة إلى ديوان المظالم في كل من منطقة مكة المكرمة ومنطقة الرياض والمنطقة الشرقية حيث أكد الشريف أن قضاياهم المرفوعة تم صرف النظر عنها من قبل المحاكم الإدارية بتلك المناطق وقام محامو المعلمين والمعلمات بالإستئناف ضد أحاكم صرف النظر لدى المحكمة العليا للإستئناف بالرياض.
وكذلك اكد الشريف أن قرار اللجنة الوزارية بتعديل وضع المعلمين والمعلمات على مستوياتهم المستحقة وفق المادة 18 /أ من نظام الترقيات تسبب في تعقيد قضيتهم وأفقدهم درجاتهم الوظيفية المستحقة وسنوات خدمتهم على البند 105 وفروقاتهم المالية . وقال أن المادة 18 /أ لا تتوافق مع وضع المعلمين والمعلمات فهم يخضعون لتصحيح خطأ وضرر وقع عليهم بسبب عدم تعينهم على مستوياتهم المستحقة نظاماً وهم فيه هذه الحالة لا يخضعون لنظام ترقية ليتم تطبيق هذه المادة عليهم .
وعلى الوزارات الثلاث المسؤولة عن وضع المعلمين والمعلمات ( وزارة التربية والتعليم ووزارة الخدمة المدنية ووزارة المالية ) القيام بمسؤولياتهم إتجاه المعلمين والمعلمات وإعطائهم حقوقهم الوظيفية لينعموا بالأمان الوظيفي وينصرفوا لأداء مهامهم التعليمية والتربوية ويساهموا في نهضة بلادهم بكل ما يملكون من طاقات .
((المادة 18 وأضرارها على السلم الوظيفي التعليمي ))
ما زالت المادة 18 تلقي بظلالها على الكثير من الدفعات ومازال المعلمون والمعلمات يطالبون بالدرجة المستحقة بعدد سنوات الخدمة التي لن تحل مشاكل الدفعات إلا بها
وفي هذا الجدول يتضح معنا مقدار الاستنزاف الشهري من رواتب تلك الدفعات وذلك بسبب المادة 18
الأضرار الناتجة عن تطبيق المادة 18 /أ على وضع المعلمين والمعلمات
1- ضياع سنوات الخدمة مما نتج عنه استقطاع بعض العلاوات
لجميع الدفعات السابقة
2- عدم احتساب سنوات البند مما ترتب عليه زيادة الظلم لبعض الدفعات المنكوبة .
3- تباين واضح فاضح في الرواتب للنفس الدفعة معلمين ومعلمات بسبب المادة 18
4- تفوق غير التربوي على التربوي بالدرجات في جل الدفعات !
5- دفعة 17 و 18 و 22 معلمين تربوي وغير تربوي تفرق علاوة كاملة لصالح التربوي
وهذا الوضع الصحيح ...بينما تفرق 10 ريالات في دفعة 19 و 20 و 21 و 23 لصالح التربوي !
6- دفعة 21 و 22 معلمين تربوي متساوية في الراتب
7- تفوق غير التربوي على التربوي معلمين في دفعة 24 براتب 498 ريال درجة كاملة تقريبا وهو وضع دخيل على السلم
8- تفوق غير التربوي على التربوي معلمين في دفعة و 25 و 26 و 27 بـ 16 ريال تقريبا وهو وضع دخيل على السلم
9- تساوي الراتب في دفعة 26 و 27 و 28 و 29 و30 تربوي معلمين
10- تساوي الراتب في دفعة 26 و 27 غير تربوي معلمين
11- تساوي الراتب في دفعة 28 و 29 و 30 غير تربوي معلمين
12تفرق علاوة كاملة تقريبا لصالح التربوي بـ 450 ريال في الدفعات 28 و 29 و 30 معلمين وهو فرق طبيعي بين التربوي وغير التربوي
13- فداحة تفاوت درجات الدفعة الواحدة بين المعلمين والمعلمات
14- فرق 10 ريالات و 11 ريال تقريبا لصالح التربوي في دفعة 16 و 17 معلمات
15- تساوي الراتب في خمس دفعات هي 18 و 19 و 20 و 21 و 22 معلمات
16- نفس مشكلة دفعة 24 معلمين تعود للدفعات 18 و 19 و 20 و 22 معلمات وهو تفوق الغير تربوي على التربوي بـ 498 ريال !! وهو وضع دخيل على السلم
17- تساوي الراتب في دفعتي 23 و 24 معلمات
18- تفوق غير التربوي على التربوي في دفعة 23 و24 معلمات بـ 16 ريال وهو وضع دخيل على السلم
19- تفوق غير التربوي على التربوي في دفعة 25 معلمات بـ 16 ريال تقريبا !
20- تساوي الراتب في دفعة 25 و 26 و 27 و 28 و 29 و 30تربوي معلمات
21- تساوي الراتب في دفعة 26 و 27 و 28 و 29 و 30 غير تربوي معلمات
23- تفرق علاوة كاملة تقريبا لصالح التربوي بـ 450 ريال في الدفعات 26 و 27 و 28 و 29 و 30 معلمات وهو فرق طبيعي بين التربوي وغير التربوي
24- بعض درجات المستوى الخامس والرابع فارغة مثل الدرجة التاسعة والخامسة في المستوى الخامس معلمين وكذلك الدرجة العاشرة و الخامسة في المستوى الرابع معلمين
25- تأثر التقاعد بضياع سنوات الخدمة بسبب المادة 18
26- زيادة راتب التربوي في دفعة 22 على غير التربوي في 21 بعشرة ريال تقريبا
27-معلمة 1422 الغير معلمات 1418 و1419 و1420 و1421 التربويـــات
قام نحو 205 الأف معلم ومعلمة يوم الأحد 9-6-1431 هـ ومن خلال موقعهم الإلكتروني على شبكة الإنترنت
http://www.saudi-teachers.com/vb
بإطلاق حملته الثانية للمطالبة بحقوقهم الوظيفية والتي تأتي استكمالاً لحملتهم الأولى والتي انطلقت منذ ما يقارب الثلاث سنوات وتمخض عنها حصولهم على بعض حقوقهم الوظيفية والمتمثلة في المستوى المستحق نظاماً وبقي هناك عدة حقوق لم ينالوها وتتمثل في الدرجة المستحقة والتي توازي سنوات خدمتهم , والفروقات المالية بأثر رجعي عن السنوات الماضية والتي قضوها على مستويات أقل من مستوياتهم المستحقة مما تسبب في فقدهم جزء من مرتباتهم الشهرية يصل إلى ثلثها , واحتساب سنوات الخدمة التي قضوها على البند 105 .
وفي البيان الصادر عن لجنة حقوق المعلمين والمعلمات اكد المتحدث الرسمي للمعلمين والمعلمات والمشرف العام على ملتقى المعلمين والمعلمات الأستاذ / عبدالله الشريف أن المعلمون والمعلمات سوف يسلكون جميع الطرق النظامية والمشروعة للحصول على كافة حقوقهم الوظيفية والتي كفلها لهم النظام وأن هذه الحملة تأتي استكمالاً للحملة السابقة وسوف يتم من خلال هذة الحملة رفع برقيات إلتماس للمقام السامي للنظر في الوضع القائم للمعلمين والمعلمات المتضررين من قرارات اللجنة الوزارية والتي لم تلبي مطالبهم في الحصول على حقوقهم الوظيفية وكذلك سيتقدم المعلمين والمعلمات بخطابات رسمية لكل من سماحة مفتي عام المملكة ورئيس ديوان المظالم للنظر في قضاياهم المرفوعة إلى ديوان المظالم في كل من منطقة مكة المكرمة ومنطقة الرياض والمنطقة الشرقية حيث أكد الشريف أن قضاياهم المرفوعة تم صرف النظر عنها من قبل المحاكم الإدارية بتلك المناطق وقام محامو المعلمين والمعلمات بالإستئناف ضد أحاكم صرف النظر لدى المحكمة العليا للإستئناف بالرياض.
وكذلك اكد الشريف أن قرار اللجنة الوزارية بتعديل وضع المعلمين والمعلمات على مستوياتهم المستحقة وفق المادة 18 /أ من نظام الترقيات تسبب في تعقيد قضيتهم وأفقدهم درجاتهم الوظيفية المستحقة وسنوات خدمتهم على البند 105 وفروقاتهم المالية . وقال أن المادة 18 /أ لا تتوافق مع وضع المعلمين والمعلمات فهم يخضعون لتصحيح خطأ وضرر وقع عليهم بسبب عدم تعينهم على مستوياتهم المستحقة نظاماً وهم فيه هذه الحالة لا يخضعون لنظام ترقية ليتم تطبيق هذه المادة عليهم .
وعلى الوزارات الثلاث المسؤولة عن وضع المعلمين والمعلمات ( وزارة التربية والتعليم ووزارة الخدمة المدنية ووزارة المالية ) القيام بمسؤولياتهم إتجاه المعلمين والمعلمات وإعطائهم حقوقهم الوظيفية لينعموا بالأمان الوظيفي وينصرفوا لأداء مهامهم التعليمية والتربوية ويساهموا في نهضة بلادهم بكل ما يملكون من طاقات .
((المادة 18 وأضرارها على السلم الوظيفي التعليمي ))
ما زالت المادة 18 تلقي بظلالها على الكثير من الدفعات ومازال المعلمون والمعلمات يطالبون بالدرجة المستحقة بعدد سنوات الخدمة التي لن تحل مشاكل الدفعات إلا بها
وفي هذا الجدول يتضح معنا مقدار الاستنزاف الشهري من رواتب تلك الدفعات وذلك بسبب المادة 18
الأضرار الناتجة عن تطبيق المادة 18 /أ على وضع المعلمين والمعلمات
1- ضياع سنوات الخدمة مما نتج عنه استقطاع بعض العلاوات
لجميع الدفعات السابقة
2- عدم احتساب سنوات البند مما ترتب عليه زيادة الظلم لبعض الدفعات المنكوبة .
3- تباين واضح فاضح في الرواتب للنفس الدفعة معلمين ومعلمات بسبب المادة 18
4- تفوق غير التربوي على التربوي بالدرجات في جل الدفعات !
5- دفعة 17 و 18 و 22 معلمين تربوي وغير تربوي تفرق علاوة كاملة لصالح التربوي
وهذا الوضع الصحيح ...بينما تفرق 10 ريالات في دفعة 19 و 20 و 21 و 23 لصالح التربوي !
6- دفعة 21 و 22 معلمين تربوي متساوية في الراتب
7- تفوق غير التربوي على التربوي معلمين في دفعة 24 براتب 498 ريال درجة كاملة تقريبا وهو وضع دخيل على السلم
8- تفوق غير التربوي على التربوي معلمين في دفعة و 25 و 26 و 27 بـ 16 ريال تقريبا وهو وضع دخيل على السلم
9- تساوي الراتب في دفعة 26 و 27 و 28 و 29 و30 تربوي معلمين
10- تساوي الراتب في دفعة 26 و 27 غير تربوي معلمين
11- تساوي الراتب في دفعة 28 و 29 و 30 غير تربوي معلمين
12تفرق علاوة كاملة تقريبا لصالح التربوي بـ 450 ريال في الدفعات 28 و 29 و 30 معلمين وهو فرق طبيعي بين التربوي وغير التربوي
13- فداحة تفاوت درجات الدفعة الواحدة بين المعلمين والمعلمات
14- فرق 10 ريالات و 11 ريال تقريبا لصالح التربوي في دفعة 16 و 17 معلمات
15- تساوي الراتب في خمس دفعات هي 18 و 19 و 20 و 21 و 22 معلمات
16- نفس مشكلة دفعة 24 معلمين تعود للدفعات 18 و 19 و 20 و 22 معلمات وهو تفوق الغير تربوي على التربوي بـ 498 ريال !! وهو وضع دخيل على السلم
17- تساوي الراتب في دفعتي 23 و 24 معلمات
18- تفوق غير التربوي على التربوي في دفعة 23 و24 معلمات بـ 16 ريال وهو وضع دخيل على السلم
19- تفوق غير التربوي على التربوي في دفعة 25 معلمات بـ 16 ريال تقريبا !
20- تساوي الراتب في دفعة 25 و 26 و 27 و 28 و 29 و 30تربوي معلمات
21- تساوي الراتب في دفعة 26 و 27 و 28 و 29 و 30 غير تربوي معلمات
23- تفرق علاوة كاملة تقريبا لصالح التربوي بـ 450 ريال في الدفعات 26 و 27 و 28 و 29 و 30 معلمات وهو فرق طبيعي بين التربوي وغير التربوي
24- بعض درجات المستوى الخامس والرابع فارغة مثل الدرجة التاسعة والخامسة في المستوى الخامس معلمين وكذلك الدرجة العاشرة و الخامسة في المستوى الرابع معلمين
25- تأثر التقاعد بضياع سنوات الخدمة بسبب المادة 18
26- زيادة راتب التربوي في دفعة 22 على غير التربوي في 21 بعشرة ريال تقريبا
27-معلمة 1422 الغير معلمات 1418 و1419 و1420 و1421 التربويـــات
بدر البلوي
تربوي - دعم فني سابق
حسن المشعل ـ صحيفة الراصد
سيقوم ملتقى المعلمين والمعلمات في المملكة العربية السعودية بإطلاق حملته الثانية والخاصة بالمطالبة بحقوق المعلمين والمعلمات الوظيفية والتي تأتي استكمالاً لحملة المطالبة الأولى التي انطلقت منذ ما يقارب الثلاث سنوات وتمخض عنها بمشئية الله -عز وجل -حصول المعلمين والمعلمات على بعض حقوقهم والمتمثلة في المستوى المستحق نظاماً وبقي هناك عدة حقوق لم ينالوها وتتمثل في الدرجة المستحقة والتي توازي سنوات خدمتهم , والفروقات المالية بأثر رجعي , واحتساب سنوات الخدمة التي قضوها على البند 105 .
وسيتم إطلاق هذه الحملة بإذن الله يوم الأحد القادم الموافق 9-6- 1431 هـ والتي ستكون متوافقة مع الطرق النظامية والرسمية المعمول بها في بلادنا ,وسنقوم بإذن الله من خلالها ببذل الأسباب وطرق جميع الأبواب للوصول لحقوقنا المشروعة التي ينص عليها النظام .
ونهيب بجميع المعلمين والمعلمات المتضررين أن يكونوا داعمين ومساندين لهذه الحملة .
وسيتم وضع خطة عمل بكل ما يخص هذه الحملة في موضوع مستقل تزامناً مع يوم انطلاق هذه الحملة , سائلين الله عز وجل أن تكون هذه الحملة سبباً في حصول المعلمين والمعلمات على كافة حقوقهم .
سيقوم ملتقى المعلمين والمعلمات في المملكة العربية السعودية بإطلاق حملته الثانية والخاصة بالمطالبة بحقوق المعلمين والمعلمات الوظيفية والتي تأتي استكمالاً لحملة المطالبة الأولى التي انطلقت منذ ما يقارب الثلاث سنوات وتمخض عنها بمشئية الله -عز وجل -حصول المعلمين والمعلمات على بعض حقوقهم والمتمثلة في المستوى المستحق نظاماً وبقي هناك عدة حقوق لم ينالوها وتتمثل في الدرجة المستحقة والتي توازي سنوات خدمتهم , والفروقات المالية بأثر رجعي , واحتساب سنوات الخدمة التي قضوها على البند 105 .
وسيتم إطلاق هذه الحملة بإذن الله يوم الأحد القادم الموافق 9-6- 1431 هـ والتي ستكون متوافقة مع الطرق النظامية والرسمية المعمول بها في بلادنا ,وسنقوم بإذن الله من خلالها ببذل الأسباب وطرق جميع الأبواب للوصول لحقوقنا المشروعة التي ينص عليها النظام .
ونهيب بجميع المعلمين والمعلمات المتضررين أن يكونوا داعمين ومساندين لهذه الحملة .
وسيتم وضع خطة عمل بكل ما يخص هذه الحملة في موضوع مستقل تزامناً مع يوم انطلاق هذه الحملة , سائلين الله عز وجل أن تكون هذه الحملة سبباً في حصول المعلمين والمعلمات على كافة حقوقهم .
بارك الله في مساعيكم
نسأل الله التوفيق