اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1


إقرار 9 أسباب «موجبة» لنقل المعلمين والمعلمات إلى وظائف «غير تعليمية»

الموضوع في 'ملتقى حقوق المعلمين والمعلمات' بواسطة حسن الفيفي, بتاريخ ‏2010-07-24.


  1. حسن الفيفي

    حسن الفيفي عضوية تميّز عضو مميز

    6,235
    0
    36
    ‏2009-05-29
    معلم انجليزي
    إقرار 9 أسباب «موجبة» لنقل المعلمين والمعلمات إلى وظائف «غير تعليمية»
    السبت, 24 يوليو 2010
    [​IMG]
    الرياض - ظافر الشعلان


    Related Nodes:
    وزارة التربية والتعليم.




    علمت «الحياة» أن لجنة حكومية مشكلة من وزارتي التربية والتعليم والخدمة المدنية توصلت إلى تحديد تسعة أسباب موجبة لنقل المشمول بلائحة الوظائف التعليمية إلى وظائف غير تعليمية جاء في طليعتها الإساءة إلى الدين الإسلامي، أو تبني اتجاهات فكرية منحرفة تؤثر سلباً في الطلاب.وذكرت مصادر لـ«الحياة» أن اللجنة اعتمدت النقل إلى وظائف غير تعليمية في حال تبين ممارسة المعلم أو المعلمة أعمالاً منافية لتعاليم الدين مثل السحر والشعوذة أو حيازة أو تعاطي أو ترويج المخدرات والمسكرات أو التحرش الجنسي داخل العمل وخارجه مثل الشذوذ الجنسي ومقدماته.
    واعتبرت اللجنة استغلال الوظيفة لإقامة علاقات غير شرعية وعدم النزاهة في القيام بمهام الوظيفة أو الإخلال بالأمانة مثل ثبوت تسرب الأسئلة، أو تغشيش الطلاب، أو التعديل في إجابات الطلاب، أو أعمال اختبارات، أو عدم الدقة في التقويم المستمر بحيث يرفع طالب لم يكتسب الحد الأدنى من المهارات الأساسية، من الأسباب الموجبة للنقل إلى وظائف غير تعليمية.
    وأدرجت اللجنة في محضرها جواز نقل من لم يحافظ على أوقات الدوام الرسمي مثل التمادي في الغياب، والتأخر من دون عذر مشروع ولم يبلغ حد جواز إنهاء الخدمة، أو بلغ حد جواز إنهائها ورأى صاحب الصلاحية عدم إنهاء خدمته. كما اعتمدت نقل إصابة المشمول بلائحة الوظائف التعليمية بمرض نفسي بموجب تقرير طبي يثبت عدم صلاحيته للعمل في مجال التربية والتعليم، أو رفض مراجعة الجهات المختصة لتقييم حالته خلال شهر من تاريخ تبليغه خطياً.
    وشددت على أنه لا يشترط فيمن أساء إلى الدين الإسلامي أو استغل وظيفته لإقامة علاقات غير شرعية ثبوت ما نسب إليه، وإنما يكتفى بتوجيه الشبهة له بالأدلة والقرائن، كما لا يشترط أيضاً استنفاد جميع العقوبات أو التدرج فيه المنصوص عليها في نظام تأديب الموظفين.
    وحول إجراءات النقل، أوضحت أن ينبغي التنسيق مع وزارة الخدمة المدنية لتحديد المرتبة والدرجة المستحقة وتاريخ الأقدمية عليها، مشيرة إلى أنه في حال عدم توافر الوظيفة المناسبة تتم معاملته وفقاً للفقرة (ثانياً) من قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 1/1097 وتاريخ 12/9/1426 .
    وسعياً لتوحيد إجراءات التعامل مع قضايا المعلمين من ناحية التنظيم وآلية الحفظ في إدارات التربية والتعليم، وجهت وزارة التربية والتعليم بأن تتولى إدارة المتابعة فيها التحقيق مع أطراف القضية واستكمال المطلوب، مع متابعة سير القضية وتنفيذ ما ورد في توجيه صاحب الصلاحية حيال القضية، شرط أن تحفظ القضية لديها، مع إلزام كل إدارة معنية عملت على دراسة القضية بحفظ نسخة من قراراتها.



    http://ksa.daralhayat.com/ksaarticle/165779
     
  2. بدر البلوي

    بدر البلوي المدير العام إدارة الموقع

    15,729
    111
    63
    ‏2008-01-03
    النظام مهما كان صارم فهو مطلوب لتحقيق العدل والمساواة بين كافة المعلمين والمعلمات
    أما الصيغ المطاطية
    فهي إختراق للنظام وليس تطبيق له

    لابد من وضع جدول ثابث يعادل المستوى والدرجة مع مايقابلها من المرتبة
    لأعتقد أن معلم ينقل للمرتبة السادسة ويرى أن معلم غيره أستحق النقل للسابعة ! فيسكت

    والله أننا مع وزارتنا ومع كل قرار صائب يبعد كل معلم متخاذل عن عمله ولكن كل شئ شفاف في النظام
    يمنع الظلم الوظيفي ويقطع الطريق على الإعتقادات الخاطئة
     
  3. عبدالله الصاهود

    عبدالله الصاهود مراقب عام مراقب عام

    2,924
    0
    0
    ‏2008-05-03
    مرشد طلابي
    يبيلها شوي ضبط : كيف لايشترط ثبوت مانسب إليه أين الحقوق ؟؟؟
    قد تفتح باب للتبلي على الناس بعضهم لبعض ونحن نعرف مايحدث داخل الدوائر الحكومية من شلليات فضلاً عن المدارس .
     
  4. mmr337

    mmr337 تربوي عضو ملتقى المعلمين

    506
    0
    16
    ‏2008-05-04
    م
    سبحانك اللهم وبحمدك ، أشهد أن لا إله إلا أنت أستغفرك وأتوب إليك
     
  5. نور العيون

    نور العيون تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    145
    0
    0
    ‏2009-05-26
    محضرة مختبر
    أن اللجنة اعتمدت النقل إلى وظائف غير تعليمية في حال تبين ممارسة المعلم أو المعلمة أعمالاً منافية لتعاليم الدين مثل السحر والشعوذة أو حيازة أو تعاطي أو ترويج المخدرات والمسكرات أو التحرش الجنسي داخل العمل وخارجه مثل الشذوذ الجنسي ومقدماته.
    حسبي الله ونعم الله الوكيل الي في هذا الصفات لاينفع في مجال التعليم سواء كان معلم أو اداري , هذا الوزارة وقراراتها العشوائيه
    تحياتي
     
  6. الباسم123

    الباسم123 تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    328
    0
    0
    ‏2008-11-30
    معلم
    حرب نوايا !
     
  7. صاحب المبادئ

    صاحب المبادئ تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    437
    0
    0
    ‏2008-09-07
    مدرس
    لعنة الله على كل ظالم
     
  8. سيف المراجل

    سيف المراجل تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    276
    0
    0
    ‏2009-02-12
    يُقال أني معلّم !


    أقولها ولا زلت أعيدها " من يتنازل مرة واحدة سيتنازل ألف مرة "

    وطالما أن المعلم بهذا الضعف فسيستمر عليه الجلد ، لأننا للأسف الشديد أصبحنا في غابة القوي يأكل
    الضعيف ، وقد وجدوا المعلم بهذا الضعف ، لذا هم يمارسون عليه القوة ، ولا ننسى أن الضعف لا يولد
    إلا الضعف ، ومع الأسف عددنا كبير ولكننا كغثاء السيل !

    انظروا ماذا يقولون:

    أي قانونٍ هذا الذي يصدر أحكامه بغير تثبّت ؟!

    قال الله تعالى: { يا أيها الذين آمنوا إن جاءكم فاسق بنبإٍ فتبيّنوا أن تصيبوا قوماً بجهالة فتصبحوا على ما فعلتم نادمين } وفي قراءة أخرى " فتثبّتوا"

    لقد فتحوا باباً واخترقوا النظام من أجل إذلال المعلم واستعباده وللأسف الشديد وكأني بهم يقولون:

    " جوّع ك ل ب ك يتبعك " ولا حول ولا قوة إلا بالله...

    سيمارسون عليكم كافة اساليب الاضطهاد والقهر والتعنّت وألوان الظلم وستذكرون ما أقوله لكم...
     
  9. خالد السلمي

    خالد السلمي عضو سابق في مجلس إدارة الموقع عضو مميز

    10,828
    0
    0
    ‏2008-01-13
    معلم
    غير مؤيد بتحويل هؤلاء إلى عمل إداري بل إلى التقاعد وقبل ذلك السجن لأنهم يشكلون خطر على المجتمع
     
  10. الفارس11

    الفارس11 تربوي عضو ملتقى المعلمين

    140
    0
    16
    ‏2008-09-14
    معلم لغة عربية
    ماشاء الله .. مجتهدين مرة .. إذا كان شيء ضد المعلمين ..

    فين اجتهاداتكم إذا كانت لمصلحة المعلم ...!
     
  11. الرويس

    الرويس مشرف سابق عضو مميز

    1,082
    0
    36
    ‏2009-01-01
    معلم
    جميع ما اقرته اللجنه ( كلام مطاط ) يطبق على ناس وناس لا
    بعدين كيف يتم التحويل بمجرد تهمه
     
  12. فــاهــم

    فــاهــم عضوية تميّز عضو مميز

    1,211
    0
    0
    ‏2009-01-13
    معلم
    حسبنا الله على كل ظالم .. بمجرد الشبهه :36_1_2[1]:
     
  13. الجنرال رومل

    الجنرال رومل تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    314
    0
    0
    ‏2009-04-07
    وزارة الظلم
     
  14. ونيس

    ونيس تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    477
    0
    0
    ‏2008-03-21
    مرشد طلابي
    كل هالهالة ليش اننا طالبنا بحقوقنا
    قامو يضغطون علينا
    الله ينتقم لنا من كل ظالم ويجعل كيد كل ظالم بنحره ويجعله عبرة لغيره عاجلا غيراجل اللهم امين
     
  15. أمـ نــــواف

    أمـ نــــواف تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    182
    0
    0
    ‏2010-07-16
    معلمه
    النيــــــــــه مبيته !!
    اللهم يامنان يابديع السموات والأرض ياذا الجلال والإكرام
    اللهم اكفناهم بما شئــــت وكيفما شئت إنك أنت السميــــــع العليم
     
  16. القناص الجديد

    القناص الجديد تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    19
    0
    0
    ‏2009-03-06
    معلم
    أو عدم الدقة في التقويم المستمر بحيث يرفع طالب لم يكتسب الحد الأدنى من المهارات الأساسية، من الأسباب الموجبة للنقل إلى وظائف غير تعليمية
    أرجو أن يكون دقيق
     
  17. الخامس5

    الخامس5 تربوي عضو ملتقى المعلمين

    163
    0
    16
    ‏2009-01-21
    معلم
    وشددت على أنه لا يشترط فيمن أساء إلى الدين الإسلامي أو استغل وظيفته لإقامة علاقات غير شرعية ثبوت ما نسب إليه، وإنما يكتفى بتوجيه الشبهة له بالأدلة والقرائن، كما لا يشترط أيضاً استنفاد جميع العقوبات أو التدرج فيه المنصوص عليها في نظام تأديب الموظفين.
    هذي يبي لها رفع شكوى لحقوق الانساااااااااااااااااااان