اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1 اعلان 1


لجنة رباعية لتوظيف المعلمات بـ"التقاعد +5" والنصاب الجزئي

الموضوع في 'ملتقى حقوق المعلمين والمعلمات' بواسطة حسن الفيفي, بتاريخ ‏2011-07-16.


  1. حسن الفيفي

    حسن الفيفي عضوية تميّز عضو مميز

    6,235
    0
    36
    ‏2009-05-29
    معلم انجليزي
    لجنة رباعية لتوظيف المعلمات بـ"التقاعد +5" والنصاب الجزئي

    جدة: حسن السلمي2011-07-16 5:55 am

    بدأت لجنة رباعية من قطاعات حكومية معنية أخيرا، مخاطبات جمع المعلومات بغية البدء في تنفيذ مقترحي وزارة التربية والتعليم القاضيين بتقاعد المعلمات على رأس العمل بعد خدمة 26 عاما، والنصاب الجزئي الذي يستهدف توظيف معلمتين في وظيفة واحدة مع احتفاظهن بكامل حقوقهن التقاعدية. وعلمت "الوطن" من مصدر مطلع في "التربية" أن مقترح النصاب الجزئي سيتيح خيارات عدة أمام المعلمتين اللتين تقتسمان الوظيفة، منها تخييرهما بين العمل فصلا دراسيا واحدا كاملا خلال العام، أو الجزء الأول من الأسبوع طيلة العام، أو الجزء الأول أو الأخير من اليوم الدراسي.
    ولفت المصدر إلى أن تطبيق نظام التقاعد + 5، سيوفر 100 ألف وظيفة بنظام النصاب الجزئي ويمنح المعلمة راتبا لن يقل عن 4 آلاف ريال شاملا خصومات معاشات التقاعد.

    --------------------------------------------------------------------------------

    باشرت لجنة رباعية متخصصة دراسة تنفيذ مقترحي وزارة التربية والتعليم القاضيين بتقاعد المعلمات على رأس العمل بعد خدمة 26 عاما، والنصاب الجزئي الذي يستهدف توظيف معلمتين في وظيفة واحدة مع احتفاظهن بكامل حقوقهن التقاعدية.
    وعلمت "الوطن" من مصادر مطلعة في وزارتي التربية والتعليم والخدمة المدنية، أن لجنة رباعية تضم في عضويتها ممثلين عن وزارات التربية والتعليم، والخدمة المدنية، والمالية، والمؤسسة العامة لمعاشات التقاعد، بدأت مخاطباتها بشأن جمع المعلومات المتعلقة ببدء هذه الدراسة.
    وأوضحت مصادر "الوطن" في وزارة التربية، أن مقترح التقاعد + 5 الذي قدمته الوزارة، يستهدف المعلمات اللاتي أمضين 26 عاما في الخدمة، ويقضي بتركهن العمل، وحصولهن على حقهن التقاعدي من راتبهن الأساسي، مع بقاء أسمائهن في الخدمة لمدة 5 سنوات، وصرف مستحقاتهن التقاعدية في هذه الفترة من مشاركاتهن في برنامج المؤسسة العامة لمعاشات التقاعد.
    وأكدت أن المقترح ستستفيد منه قرابة 48 ألف معلمة جاوزت خدماتهن 26 عاما، وهن يطمحن إلى التقاعد قبل بلوغهن سن 60 عاما، نظرا للمسؤوليات الأسرية التي عادة ما تتحملها المرأة في المنزل.
    وأضافت أن "المقترح الآخر المرادف لمقترح التقاعد + 5، هو مقترح النصاب الجزئي، والقاضي بتوظيف معلمتين على وظيفة تعليمية واحدة، بهدف استيعاب خريجات يصل عددهن إلى ضعف عدد الوظائف الشاغرة، التي ستنتج عن تسرب المعلمات المشمولات بمقترح التقاعد + 5، والتقاعد الاعتيادي، والوظائف التي تطرأ لأسباب التوسع في مدارس البنات".
    وأوضحت أن مقترح النصاب الجزئي، يقضي بتوظيف خريجتين على وظيفية تعليمية واحدة، يقتسمن مرتبها، وينفذن عمل معلمة واحدة، بنصاب حصص لا يتجاوز 12 حصة للواحدة منهن.
    وأكدت أن اقتسام العمل يتيح عدة خيارات أمام المعلمتين اللتين تقتسمان الوظيفة، منها تخييرهما بين العمل فصلا دراسيا واحدا كاملا خلال العام، أو الجزء الأول من الأسبوع طيلة العام الدراسي، أو الجزء الأول أو الأخير من اليوم الدراسي طيلة العام.
    وبينت المصادر أن الإقبال على البرنامج من قبل الخريجات سيكون كبيرا، إذا ما قورن بحجم المتقدمات للوظائف التعليمية، كونه يسمح لمعلمتين اقتسام نصاب الحصص في التخصص الواحد، واقتسام راتب وظيفة واحدة، بمعنى الحصول على وظيفة مناسبة، وجهد عمل يومي أقل.
    وشددت على أن مقترحي التقاعد + 5، والنصاب الجزئي، سبق وأن قامت الوزارة بإعداد دراسة لاستطلاع آراء المعلمات والخريجات حيال تطبيقهما، ولاقى المقترحان استحسان شريحة كبيرة من المعلمات والخريجات.
    وأضافت "بما أن إجمالي معلمات وزارة التربية تجاوز في آخر إحصائية 270 ألف معلمة، فإن قرابة 48 ألف وظيفة تعليمية ستشغر عند تطبيق التقاعد + 5، وهو ما يتيح توظيف قرابة 100 ألف معلمة على الوظائف بنظام النصاب الجزئي، الذي يمنح المعلمة عدة فوائد، منها ما يتعلق بقلة ساعات العمل، مقارنة بالدخل المادي الشهري، الذي لن يقل عن 4 آلاف ريال شاملاً خصومات معاشات التقاعد".
    وكان أمر خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز القاضي بإقرار الخطة الزمنية للحلول العاجلة والمستقبلية لمعالجة تزايد أعداد خريجي الجامعات المعدين للتدريس وحاملي الدبلومات الصحية بعد الثانوية، قد تضمن دراسة مقترحي "التقاعد +5"، والنصاب الجزئي، كخيار جديد لتوظيف الخريجات في سلك التعليم.

    مقترحا التقاعد + 5 والنصاب الجزئي:
    • التقاعد +5: مقترح جديد يستهدف المعلمات اللاتي أمضين 26 عاما في الخدمة، ويقضي بتركهن العمل، وحصولهن على حقهن التقاعدي من راتبهن الأساسي، مع بقاء أسمائهن في الخدمة لمدة 5 سنوات، وصرف مستحقاتهن التقاعدية في هذه الفترة من مشاركاتهن في برنامج المؤسسة العامة لمعاشات التقاعد.
    • التوظيف الجزئي: برنامج يسمح بتعيين معلمتين على وظيفة تعليمية واحدة، مقابل اقتسام نصاب الحصص عبر اختيار العمل نصف أسبوع أو نصف يوم طيلة العام الدراسي، أو العمل نصف سنة فقط، والحصول على نصف مرتب المعلمة طيلة العام.
    • إجمالي المعلمات في وزارة التربية يتجاوز 270 ألف معلمة.
    • 48 ألف معلمة تجاوزت خدماتهن 26 عاما.
    • مقترح النصاب الجزئي يتيح تعيين قرابة 100 ألف خريجة.



    http://www.alwatan.com.sa/Local/News_Detail.aspx?ArticleID=62496&CategoryID=5
     
  2. سيعود الحق

    سيعود الحق تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    178
    0
    0
    ‏2011-03-05
    معلمة
    يالله حسن الخاتمة بعد 26 عام حسبنا الله عليكم
    طيب ليه ما تكون بعد 15 او 20 سنة
     
  3. عاشق ازنجول

    عاشق ازنجول تربوي عضو ملتقى المعلمين

    121
    0
    16
    ‏2011-03-11
    معلم
    قرار ارتجالي لافائده فيه وقطع ارزاق المعلمات اذا كان هناك عمل حقيقي من الوزاره فأين حقوق المعلمات من عام 1416الى الان حتى من الناحيه التربويه فاشل بالاجماع ميدان من ميادين العلم يحتاج الى الدعم والتطوير التربوي -هذا العمل يقاس من الناحيه التربويه لايقاس من الناحيه الاقتصاديه مع العلم ان هناك اشياء تخص الوزاره لابد ان تراعى اقتصاديا -امور وقضايا اقول وقضايا!! تحتاج الى دعم ومسانده لاتحتاج الى قرارات ارتجاليه -وفي الختام اين اصحاب القرارالتربوي في الوزاره(القدامى)
     
  4. غريم الحب

    غريم الحب تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    265
    0
    0
    ‏2008-06-16
    طيار
    تحرير الإدارة ...
     
    آخر تعديل بواسطة المشرف: ‏2011-07-16
  5. ياجدة عجزت أوصلك

    ياجدة عجزت أوصلك تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    1,189
    0
    0
    ‏2011-06-19
    معلمة
    طيب لو وافقت بالنصاب الجزئي يكون سنة واحدة فقط والا طول موانا على الخدمة نصابي جزئي مافهمت ؟
     
  6. مستشار المنتدى

    مستشار المنتدى تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    92
    0
    0
    ‏2009-11-08
    معلم
    يوجد عدد كببير من المعلمات ابنائهم متزوجون يعني ستصبح جده وما تزال على راس الهرم التعليمي وللمعلومية

    زوجها ايضا موظف فعلاج الطمع وحده هو الوسيلة لوقف هذه الفوضى ، فالاف المعلمات على قوائم الانتظار

    بينما هاك الاف الامهات والجدات في فصولنا الدراسية فالامر جدا حرج ويصعب علاجه الا بارضاخهن لامر التقاعد

    بالقوة واعتقد ان 15 سنة تكفي لوجودها في الفصل الدراسي واعيد واكرر لا حل الا بقوة التقاعد ابت ام لم تأبى
     
  7. مظلومه

    مظلومه تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    396
    0
    0
    ‏2010-04-08
    معلمه

    المفروض يحطونك وزير خاف ربك يعني المراه بكيفها جالسه لها الوقت هذا من الظلم الواقع علينا المفروض يخفضون سن التقاعد 15سنه المره وراها مسؤوليات وياما بيوت مفتوحه من وراء الحريم والرجال يتشرط وبس المراه لوبكيفها 10سنوات وتقاعد اقل شي تضمن انا بعده راح يكون لها مصدررزق يسترها بس
     
  8. مظلومه

    مظلومه تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    396
    0
    0
    ‏2010-04-08
    معلمه
    لأن الهرم الوزاري لازال على راسه ديناصورات يبون المعلمه تصير مثلهم 26سنه خافوربكم ياظالمين
     
  9. ابولندا

    ابولندا تربوي فعال عضو ملتقى المعلمين

    1,866
    0
    36
    ‏2008-03-01
    م
    يعطيكم العافية جميعا ..
     
  10. الكوارك

    الكوارك تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    100
    0
    0
    ‏2010-09-24
    معلم
    اقول يوظفون المعلمات الجدد بدون لف أو دوران هذه الدراسة فيها إجحاف للمعلمة التي على رأس العمل
     
  11. أبو نايف

    أبو نايف تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    207
    0
    0
    ‏2011-04-03
    معلم
    الجزئي ممتاز

    ولكن مسألة النقل كيييييف

    يعني وحدة تبغى تنقل والثانية مرتاحه وش الحل


    اعتقد اننا مزلنا في مسلسل التخبطات ( 999999,,,,, )
     
  12. عبدالله الصاهود

    عبدالله الصاهود مراقب عام مراقب عام

    2,924
    0
    0
    ‏2008-05-03
    مرشد طلابي
    والضحية الطالبات مع تغير المنهجية في الشرح ، وياعين عيني عليكم وعلى أفكاركم الجهنمية .
     
  13. المشتااق

    المشتااق تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    37
    0
    0
    ‏2009-01-27
    صدقوني راح تنتهي سنه





    وبعدها سنه



    وبعدها سنه


    ومن لجنه إلى لجنه



    وبعدها سنه للدراسه في الماليه


    وسنه في وزارة الخدمه المدنيه

    وبعد عشر سنوات راح يجي خبرها


    للاسف في وطني الأمر وهو صريح ياخذ سنوات حتى يطبق
     
  14. منوه111

    منوه111 تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    137
    0
    0
    ‏2011-02-27
    معلمه
    من جد يبيلهم سعفة تشيلهم
     
  15. ام عيالي

    ام عيالي تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    668
    0
    0
    ‏2011-04-26
    معلمة
    والله ان هالموضوع مو في صالح المعلمات صدقوني مايجي من ورى هالوزارة خير ولا لو فيها خير عطتنا حقوقنا
     
  16. الخثيمي

    الخثيمي تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    46
    0
    0
    ‏2009-02-21

    تو اللجنة تجمع المعلومات علشان يدرسون ومن ثم يتواصون ومن ثم يرفعون ومن ثم يقررون ومن ثم يشترطون ومن ثم يختبرون قياس ومن ثم يتوسطون وكل واحده من ثم لها سنتين على اقل تقدير 2× 8 = 16 سنة

    الله الله من خطط مدروسه
     
  17. شذى اللافندر

    شذى اللافندر تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    218
    0
    0
    ‏2011-07-16
    موظفة
    الله يرضى عليكم الفاهم يفهمني ..

    زميلتي في المدرسة خدمتها 25 و 10 شهور قدمت على التقاعد و وافقوا وصدر قرارها

    طبعاً ماخليناها حسفنا فيها لين قالت آمين وقلنا لها اصبري يمكن ينزل القرار أبو 26

    وكلها شهرين وتروح بغمضة عين رفعت خطاب تعدل عن رغبتها وماشيه أوراقها

    سؤالي الآن كيف يصير وضعها مع القرار أبو 26 + 5 ؟؟

    هل بترجع للمدرسة بدوام جزئي وإلا تترك العمل في المدرسة ويوصلها راتب تقاعدي من الأساسي لراتبها ؟

    والعبارة هذي يبي لها درس خصوصي

    مافائدة بقاء أسمائهن في الخدمة ؟
    وكيف تصرف مستحقاتهن التقاعدية في هذه الفترة من مشاركاتهن في برنامج المؤسسة العامة للتقاعد ؟
    وخلصت الـ 5 سنوات وبعدين ؟

    ودي ونفسي ومنى عيني وكم أتمنى وياحبذا وياليت وأي هوب بكل لغات العالم

    لو مرة وحده تكتب لنا الوزارة تعميم واضح مايحتاج للإجتهادات ولا التأويل الشخصي ؟



    لازم أي تعميم يكون فيه نوع من الغموض حتى يصير فيه لهم مخرج طوارئ
     
  18. kkaa123

    kkaa123 عضوية تميّز عضو مميز

    ‏2008-06-09
    معلم
    أرى في ذلك خطوة جيدة
    خصوصا وأن الأمر اختياري


    الخبر جدا رائع ويخدم ظروف الكثير من منتظري التعيين وكذلك المعلمات اللاتي على رأس العمل ...
     
  19. منارة

    منارة تربوي جديد عضو ملتقى المعلمين

    368
    0
    0
    ‏2009-01-22
    إعمار الأرض ~_^

    استغرب من هذا التفكير حقيقة !! ارضاااااخ وقوة ؟؟! ليه في ايه اجرمت ؟؟
    لانها تكد من سنين ؟؟ وفاتحة بيت وبتزوج عيالها وتساهم في استقرارهم ؟
    ام لانها اتزوج رجال كحيان اتزوجها عشان ترقع تقصيره ؟؟


    معليه هل هذا الامر يصير عند المعلمين كمان ؟ معلمين في وظيفة واحدة ؟
    أم لا يوجد في البنين أجداد ؟؟

    عيب دا الكلام يا متعلمين ومتثقفين ..

    عمر رزق احد ما انتزعه احد , ولا يجي بانتزاع حق احد ..

    لو اكرموا المرأة بتقاعد مبكر وكامل كان تركوا لكم الوظائف دي ..
    ودا اقل شي يتقدم لها من المجتمع لانها تقوم بدوامين مدرسة وشؤون بيتها ..

    فين الطمع في الموضوع وسط التزامات ومسؤوليات قامت بها المرأة دون الرجل ؟!

    بما انها قائمة بعملها المضني ففين الطمع هنا ؟؟
    هل نقول للتاجر الكبير في السن مثلا اجلس خلاص بلا طمع خلي التجار الجدد يتحركوا ؟؟

    هل هذا ما تفتقت به عقول الرجال ؟!! اش الحكمة دي بس؟!! حيلكم علينا بالله !!


    علما اني افضل ضخ المدارس بمعلمات اصغر سنا ..
    ليس لاجل الطمع والتوظيف ...بل لان المرأة تبذل جهد مضاعف لا يبذله رجلها...
    وفي كل القطاعات وليس التعليم فقط ...
    وبالتالي طاقتها ستنضب بسرعة وتحتاج لان نكرمها ونغنيها عن الكد وغثاء العمل ...

    يعني فلنكرمها في تقاعدها رحمة واكرام لها ...لا حسد ونقمة وانتقام ...


    ما اقوووول الاااا الله يكبر عقولنا وينقي نفوسنا :no:
    ويوسع أفهامنا ويرزق الجميع من واسع فضله العظيم
     
  20. بحر المحبة

    بحر المحبة تربوي عضو ملتقى المعلمين

    229
    0
    16
    ‏2009-03-18
    معلم
    مسلسل جميل إسمه الخمسات والتقاعد